华为员工达19.4万人:研发占49% 持续吸纳天才少年

   日期:2020-07-08     浏览:20    
核心提示:根据华为最新发布的年度可持续发展报告,截至2019年底,其全球员工总数达19.4万人(2018年底时这个数字为18.8万人),其中研发员工约9.6万人,占比49%。报告指出,华为的员工来自全球157个国家和地区,仅在中国就有来自43个民族的员工。该公司始终坚持为员工

根据华为最新发布的年度可持续发展报告,截至2019年底,其全球员工总数达19.4万人(2018年底时这个数字为18.8万人),其中研发员工约9.6万人,占比49%。

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报告指出,华为的员工来自全球157个国家和地区,仅在中国就有来自43个民族的员工。该公司始终坚持为员工创造一个和谐发展的、包容性的工作环境,给予不同员工足够的发展空间,创造高效轻松的工作氛围,从而让每名员工都可以自由地在组织中发挥出最大潜力。

同时,作为一家国际化公司,华为一直以积极的态度推动海外员工本地化进程。2019年,华为在海外聘用的员工总数超过3.7万人,海外员工平均本地化率约67%。

值得一提的是,报告称华为围绕业务战略,以全球视野、用世界级课题持续吸纳“顶尖人才”和“天才少年”,高度重视本地人才队伍建设,营造开放包容、鼓励试错、尊重专业的氛围,焕发员工的创造力。

这家公司在去年6月20日的总裁办邮件里就提出,要从全世界招进20-30名天才少年,2020年还计划从世界范围招进200-300名。期望这些天才少年“就像‘泥鳅’一样,钻活我们的组织,激活我们的队伍”。去年7月,宣布给予八位2019届顶尖学生最高达200万人民币的年薪,他们均拥有博士学位。

 
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